Veidekke, Oslo og Akershus
Som HR-ressurs er hun seriøs og kunnskapsrik, robust, stødig og tillitsvekkende. Hun har lang erfaring og er veldig god analytisk med en sterk observasjonsevne.
Marit-Helen var leid inn som ekstern ressurs for et utviklingsprogram i ledelse som jeg deltok på. Jeg var på gruppe med fem-seks andre og Marit-Helen var veileder, fagekspert og mentor for gruppa mi.
Jeg har vært på mange kurs, men det er sjelden samarbeidet har fungert så bra som det gjorde i gruppa vår. Vi fikk fort tillit til hverandre og åpnet oss veldig opp for både hverandre og Marit-Helen. Gruppa har hatt jevnlig kontakt etter kurset, og for meg har Marit-Helen også blitt en god venn – det opplever man ikke ofte med kurs- og foredragsholdere, og det sier vel litt om henne.
Som HR-ressurs er hun seriøs og kunnskapsrik, robust, stødig og tillitsvekkende. Hun har lang erfaring og er veldig god analytisk med en sterk observasjonsevne. Som person er hun behagelig å omgås, lun, sosial og har et godt humør.
Vidar Stavik
Distriktsleder for Oslo og Akershus i Veidekke
Kontakt oss
Ta gjerne kontakt om du er interessert i et samarbeid for økt lønnsomhet, større robusthet, eller konkrete endringsprosesser i din organisasjon.
Sammen finner vi riktig løsning, og tilpasser tidsbruk, innhold og omfang etter deres situasjon og behov.
Andre referanser
«Marit-Helen har vært en nøkkelperson i vår omstillingsprosess, og hennes direkthet og styrke har vært uvurderlig for både selskapet og min egen utvikling som leder.» Marit-Helen trådte…
“Effekten av Marit-Helens lederstøtte har endret min tilnærming som leder. Å gi ansvar til alle i staben og stole på at jobben blir gjort, har vært nøkkelen…
“Den mest verdifulle effekten av Marit-Helens lederstøtte i organisasjonens utvikling og endring ligger i hennes evne til å være tydelig og ærlig, samtidig som hun utstråler varme…