Veidekke, Region Syd

veidekke-logo-2

Marit-Helen er trolig en av Norges beste innen rekruttering. Hun er profesjonell både opp mot kandidat og oppdragsgiver. Hennes væremåte er høflig, ivaretakende og vennlig, samtidig som hun kan faget sitt til
fingerspissene. Hun er svært god på å identifisere bedriftens behov og til å se hva organisasjonen trenger, også utover faglige kvalifikasjoner.

Jeg har selv blitt rekruttert av Marit-Helen og har aldri tidligere følt meg så godt ivaretatt og fulgt opp i en rekrutteringsprosess. Når man vurderes opp mot andre dyktige kandidater, er det godt å bli holdt løpende orientert om utviklingen i prosessen, gjennom en e-post eller telefon. Marit-Helen gir også kandidatene noen gode stikkord om hva de kan tenke ekstra på til neste samtale. På den måten gir hun dem god anledning til å møte forberedt, slik at de kan vise det beste av seg selv.

Jeg ser Marit-Helen som en gartner som er nennsom med å plukke ut frøene hun tror vil gi de vakreste blomstene. Når hun først har valgt seg ut frøene, er hun opptatt av å verne disse ved å sørge for et godt vekstgrunnlag. Marit-Helen ser ikke bare det åpenbare, men også potensialet i ledere hun hjelper til å vokse frem. Hun oppdager ledertalenter. For meg har dette vært en katalysator, som har gitt meg god fart inn i min nåværende lederstilling.

Marit-Helen har evne til å se og forstå både enkeltmennesker og dynamikker som er i spill i små og store grupper. På grunn av disse egenskapene er hun en god strategisk rådgiver for ledere på alle nivåer i en organisasjon. I min bedrift har hun kjørt lederutviklingsprogrammer som gir stor nytteverdi for våre ledere, i møte med deres daglige utfordringer. Blant mye annet gir hun våre ledere god innsikt i hvordan vi mennesker fungerer ulikt, og hvordan forskjellige situasjoner krever ulik type ledelse. Det er fascinerende hvordan hun formidler kompliserte innsikter på en lettfattelig og forståelig måte.

Kathrine Alstad

HR-sjef i Veidekke, Region Syd

Kontakt oss

Ta gjerne kontakt om du er interessert i et samarbeid for økt lønnsomhet, større robusthet, eller konkrete endringsprosesser i din organisasjon.

Sammen finner vi riktig løsning, og tilpasser tidsbruk, innhold og omfang etter deres situasjon og behov.

Andre referanser

Nordisk-Grunnteknikk logo

Nordisk Grunnteknikk

«Marit-Helen har vært en nøkkelperson i vår omstillingsprosess, og hennes direkthet og styrke har vært uvurderlig for både selskapet og min egen utvikling som leder.» Marit-Helen trådte…

Les mer

Nordisk Fjellsikring

“Effekten av Marit-Helens lederstøtte har endret min tilnærming som leder. Å gi ansvar til alle i staben og stole på at jobben blir gjort, har vært nøkkelen…

Les mer

Neptune Properties

“Den mest verdifulle effekten av Marit-Helens lederstøtte i organisasjonens utvikling og endring ligger i hennes evne til å være tydelig og ærlig, samtidig som hun utstråler varme…

Les mer